Wenige Frauen in Arbeit, gegensätzliche Antworten
Marokko und Pakistan gehören zu den 14 von 182 Volkswirtschaften, in denen weniger als jede vierte Frau auf dem Arbeitsmarkt ist: 19,8 % in Marokko und 24,0 % in Pakistan, gegenüber 68,3 % und 80,1 % der Männer.
Unter den erwerbstätigen Frauen geben die beiden Länder gegensätzliche Antworten. In Marokko beziehen 73,7 % Lohn oder Gehalt, 18,1 Punkte mehr als die Männer, der viertgrößte Abstand zugunsten der Frauen unter den 182 Volkswirtschaften, die ihn ausweisen. In Pakistan sind es 26,2 %, 21,3 Punkte weniger als die Männer, Platz 178 von 182.
Die Tabelle stellt sie neben fünfzehn weitere Volkswirtschaften, eine für jede Sprache, in der dieses Ressort erscheint. Die meisten reicheren neigen leicht zu den Frauen: das Vereinigte Königreich um 6,4 Punkte, Frankreich um 4,9, Deutschland um 4,3, Japan um 2,8. Mexiko ist ausgeglichen bei minus 0,2. Indien, die Philippinen, Vietnam und Indonesien neigen zu den Männern. Über alle 182 reicht der Abstand von Usbekistan, 23,4 Punkte zugunsten der Frauen, bis Gambia, 26,4 Punkte zugunsten der Männer.
| Volkswirtschaft | Erwerbsquote, Frauen | Abhängig beschäftigt, Frauen | Abhängig beschäftigt, Männer | Abstand, Punkte |
|---|---|---|---|---|
| Marokko | 19,8 % | 73,7 % | 55,6 % | +18,1 |
| Polen | 51,9 % | 86,3 % | 76,5 % | +9,9 |
| Brasilien | 53,6 % | 75,1 % | 65,3 % | +9,8 |
| Vereinigtes Königreich | 57,5 % | 90,1 % | 83,7 % | +6,4 |
| Südkorea | 56,8 % | 80,4 % | 74,6 % | +5,8 |
| Frankreich | 51,8 % | 89,2 % | 84,3 % | +4,9 |
| Deutschland | 55,6 % | 94,1 % | 89,8 % | +4,3 |
| China | 59,4 % | 64,1 % | 60,1 % | +4,0 |
| Japan | 55,6 % | 92,3 % | 89,5 % | +2,8 |
| Thailand | 59,5 % | 50,0 % | 48,4 % | +1,6 |
| Türkiye | 36,8 % | 72,1 % | 70,7 % | +1,5 |
| Mexiko | 47,4 % | 69,1 % | 69,2 % | -0,2 |
| Indien | 32,4 % | 20,6 % | 26,2 % | -5,6 |
| Philippinen | 50,5 % | 58,6 % | 67,1 % | -8,5 |
| Vietnam | 68,9 % | 41,4 % | 50,8 % | -9,4 |
| Indonesien | 53,6 % | 39,2 % | 51,0 % | -11,8 |
| Pakistan | 24,0 % | 26,2 % | 47,5 % | -21,3 |
Warum sie auseinandergehen
Die naheliegende Erklärung ist Selektion: Wo wenige Frauen arbeiten, arbeiten vielleicht nur jene mit einer abhängigen Beschäftigung. Das wurde geprüft, bevor dieser Beitrag geschrieben wurde, und es trägt nicht. Über die 182 Volkswirtschaften hängen der Abstand bei der Erwerbsquote und der Abstand beim Lohnanteil nicht zusammen: Ihre Korrelation liegt bei plus 0,03. Pakistan ist das Gegenbeispiel vor aller Augen.
Was den Abstand begleitet, ist unbezahlte Familienarbeit, mit einer Korrelation von minus 0,44. In Pakistan sind 54,0 % der erwerbstätigen Frauen mithelfende Familienangehörige, der sechsthöchste Anteil der 182, gegenüber 10,1 % der Männer. In Marokko sind es 7,3 %. Eine Frau, die unbezahlt in einem Familienbetrieb arbeitet, oft auf dem Land, gilt als erwerbstätig und bezieht keinen Lohn, sodass jede von ihnen den Lohnanteil ihres Landes senkt.
Dieselbe Klassifikation wirkt auch in die andere Richtung. In Indien sind 32,5 % der erwerbstätigen Frauen mithelfende Familienangehörige, in Indonesien 24,8 %, und beide neigen zu den Männern. In Polen und im Vereinigten Königreich liegt der Anteil unter 1 %, und beide neigen zu den Frauen.
- Die Erwerbsquote zählt Frauen ab 15 Jahren, die arbeiten oder Arbeit suchen, als Anteil ALLER Frauen dieses Alters.
- Der Anteil abhängig Beschäftigter zählt Frauen, denen jemand anderes Lohn oder Gehalt zahlt, als Anteil nur der ERWERBSTÄTIGEN Frauen.
- Eine mithelfende Familienangehörige arbeitet unbezahlt im Betrieb eines Verwandten. Die Klassifikation zählt sie als erwerbstätig, und sie bezieht keinen Lohn.
Dass 73,7 % der erwerbstätigen Marokkanerinnen Lohn beziehen, heißt also nicht 73,7 % der Marokkanerinnen: Es ist ein Anteil der erwerbstätigen Frauen, und weniger als jede fünfte Marokkanerin steht überhaupt auf dem Arbeitsmarkt. Und eine Pakistanerin, die unbezahlt auf dem Land ihrer Familie arbeitet, erhöht die Zahl erwerbstätiger Frauen ihres Landes und senkt zugleich den Anteil derer, die Lohn beziehen.
Die drei Zahlen dieses Beitrags haben verschiedene Nenner, und die eine für die andere zu lesen ist genau der Fehler, um den es geht.
Was der Abstand nicht sagt
Er sagt nicht, dass es erwerbstätigen Frauen in Marokko besser oder in Pakistan schlechter geht. Eine abhängige Beschäftigung ist nicht per Definition die bessere Arbeit, und nichts hier misst Lohn, Stunden oder Sicherheit.
Er beschreibt nicht alle Frauen. Der Lohnanteil ist ein Anteil der erwerbstätigen Frauen, und die sind in beiden Ländern eine Minderheit. 73,7 % als Aussage über Marokkanerinnen im Allgemeinen zu lesen, ist der Fehler, den dieser Beitrag verhindern will.
Und er nennt keine Ursache. Kultur, Religion und Recht werden für die Erwerbsarbeit von Frauen in beiden Ländern angeführt, und keines davon steht in diesen Zahlen. Eine Korrelation von minus 0,44 über 182 Volkswirtschaften ist ein echter und mäßiger Zusammenhang: Er lässt viele Länder unbeschrieben.
Was die Daten belegen
- 2024 bezogen 73,7 % der erwerbstätigen Frauen in Marokko Lohn oder Gehalt, gegenüber 55,6 % der Männer: ein Abstand von 18,1 Punkten zugunsten der Frauen, der viertgrößte von 182 Volkswirtschaften. Die Erwerbsquote der Frauen lag bei 19,8 %.
- In Pakistan bezogen 26,2 % der erwerbstätigen Frauen Lohn oder Gehalt, gegenüber 47,5 % der Männer: ein Abstand von 21,3 Punkten zulasten der Frauen, Platz 178 von 182. Die Erwerbsquote der Frauen lag bei 24,0 %.
- Über die 182 Volkswirtschaften hängt der Abstand beim Lohnanteil nicht mit dem Abstand bei der Erwerbsquote zusammen (Korrelation plus 0,03) und begleitet den Abstand bei unbezahlter Familienarbeit (Korrelation minus 0,44).
- 54,0 % der erwerbstätigen Frauen in Pakistan waren mithelfende Familienangehörige, der sechsthöchste Anteil von 182, gegenüber 10,1 % der Männer und 7,3 % der Frauen in Marokko.
Was sie nicht belegen
- Dass es erwerbstätigen Frauen in Marokko besser oder in Pakistan schlechter geht. Nichts hier misst Lohn, Stunden oder Sicherheit, und abhängige Beschäftigung ist nicht per Definition die bessere.
- Dass der Lohnanteil alle Frauen beschreibt. Er ist ein Anteil der erwerbstätigen Frauen, einer Minderheit in beiden Ländern.
- Irgendeine Ursache, ob Kultur, Religion oder Recht. Keine davon steht in diesen Zahlen.
- Dass unbezahlte Familienarbeit den Abstand überall erklärt. Eine Korrelation von minus 0,44 ist mäßig und lässt viele Länder unbeschrieben.
- Irgendetwas über 2025 oder 2026 oder über die 35 Volkswirtschaften der Weltbank-Liste, die nicht alle sechs Reihen für 2024 ausweisen.
Methode
- Eine Quelle, ein Jahr, sechs Reihen. Weltbank Open Data: SL.EMP.WORK.FE.ZS und SL.EMP.WORK.MA.ZS (abhängig Beschäftigte, % der weiblichen und männlichen Erwerbstätigen), SL.TLF.CACT.FE.ZS und SL.TLF.CACT.MA.ZS (Erwerbsquote, % der weiblichen und männlichen Bevölkerung ab 15 Jahren) sowie SL.FAM.WORK.FE.ZS und SL.FAM.WORK.MA.ZS (mithelfende Familienangehörige, % der weiblichen und männlichen Erwerbstätigen). Alle sind modellierte ILO-Schätzungen. Referenzjahr 2024, gelesen am 14. September 2026, Datensatz zuletzt aktualisiert am 13. Juli 2026 nach dem Stempel der Quelle selbst.
- AGGREGATE SIND KEINE LÄNDER. Regionale Summen und Einkommensgruppen tragen dreibuchstabige Codes wie Länder und wurden mit der Kennzeichnung entfernt, die die Weltbank selbst vergibt, was von den 217 Einträgen ihrer Länderliste 182 Volkswirtschaften mit allen sechs Reihen für 2024 übrig lässt. Jeder Rang und jede Zählung hier bezieht sich auf diese 182.
- Die Korrelationen sind Pearson-Koeffizienten über die 182 Volkswirtschaften, jede einmal gezählt, unabhängig von ihrer Bevölkerung: Pakistan und ein kleiner Inselstaat wiegen gleich. Sie beschreiben, wie sich die Abstände von Land zu Land gemeinsam bewegen, nicht innerhalb eines Landes.
- EINE HYPOTHESE WURDE VERWORFEN. Der Beitrag sollte zunächst argumentieren, dass eine niedrige Erwerbsquote Frauen in abhängige Beschäftigung selektiert. Vor dem Schreiben über die 182 gemessen, liegt der Zusammenhang bei plus 0,03, also wurde die Behauptung nicht aufgestellt.
- Die Abstände werden aus den ungerundeten Werten der Quelle berechnet und gerundet angezeigt; einen Abstand aus den gerundeten Anteilen der Tabelle nachzurechnen, kann in der letzten Stelle abweichen. Die siebzehn Volkswirtschaften sind der Markt jeder Sprache, in der dieses Ressort erscheint, dazu Pakistan.
Primärquellen
- World Bank Open DataWage and salaried workers, female (% of female employment), modeled ILO estimateSL.EMP.WORK.FE.ZS · 14. September 2026
- World Bank Open DataWage and salaried workers, male (% of male employment), modeled ILO estimateSL.EMP.WORK.MA.ZS · 14. September 2026
- World Bank Open DataLabor force participation rate, female (% of female population ages 15+), modeled ILO estimateSL.TLF.CACT.FE.ZS · 14. September 2026
- World Bank Open DataLabor force participation rate, male (% of male population ages 15+), modeled ILO estimateSL.TLF.CACT.MA.ZS · 14. September 2026
- World Bank Open DataContributing family workers, female (% of female employment), modeled ILO estimateSL.FAM.WORK.FE.ZS · 14. September 2026
- World Bank Open DataContributing family workers, male (% of male employment), modeled ILO estimateSL.FAM.WORK.MA.ZS · 14. September 2026
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