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摄影:Jacques Dillies / Unsplash · 法国

跨经济体比较 · 24

法国临时合同雇员的贫困风险高于西班牙

签订无固定期限合同时,顺序相反:西班牙为8.1%,法国为4.9%。

在法国,签订无固定期限合同的雇员生活在贫困线以下家庭的比例低于西班牙,签订临时合同的则更高。Eurostat的家庭收入调查按合同类型统计有多少雇员生活在本国贫困线以下。本文介绍两种合同在两国相距多远,这条线衡量什么、不衡量什么,为什么说法国的差距来自女性,以及如果你在考虑一份工作邀约或正在撰写招聘信息,它改变了什么。

18.2%法国临时合同雇员中生活在全国贫困线以下的比例,2025年
14.7%西班牙的同一数值;无固定期限合同的顺序相反
12.9%欧盟整体中临时合同雇员的同一比例

法国的临时合同雇员在欧盟排名第四高

保加利亚36.1%
匈牙利26.2%
法国18.2%
西班牙14.7%
意大利14.1%
德国13.9%
欧盟12.9%
荷兰9.8%
波兰5.6%
生活在低于本国收入中位数60%的家庭中的临时合同雇员,调查年份2025年(2024年收入),百分比。保加利亚在27个成员国中最高;波兰是无标记数值中最低的。Eurostat,ilc_iw05,2026年10月11日读取。

法国的临时合同,西班牙的无固定期限合同

2025年,法国签订临时合同的雇员中有18.2%生活在低于法国贫困线的家庭中,西班牙为14.7%。法国的比例在27个成员国中第四高,仅次于保加利亚(36.1%)、匈牙利(26.2%)和塞浦路斯(25.3%);西班牙排名第八。

对于签订无固定期限合同的雇员,顺序则相反:法国为4.9%,西班牙为8.1%。因此,两种合同之间的距离在法国要大得多,那里的临时合同比例几乎是无固定期限合同的四倍;在西班牙则不到两倍。

一年前,在2024年的调查中,同样的逆转也成立:临时合同雇员为15.3%对13.2%,无固定期限合同雇员为4.6%对7.6%。欧盟整体的比例为12.9%和5.2%,德国为13.9%和4.5%,意大利为14.1%和6.8%。

出处: 来源
按合同类型划分的在职贫困风险率,调查年份2025年(2024年收入):生活在低于本国收入中位数60%的家庭中的18岁及以上雇员,百分比。先列欧盟,再列27个成员国,按临时合同比例从高到低排列。卢森堡和斯洛伐克的数值标有序列断点;立陶宛的为暂定值。Eurostat,ilc_iw05。
成员国临时合同无固定期限合同
欧洲联盟12.9%5.2%
保加利亚36.1%10.2%
匈牙利26.2%6.6%
塞浦路斯25.3%4.0%
法国18.2%4.9%
瑞典18.0%5.3%
卢森堡16.6%6.2%
马耳他15.1%7.9%
西班牙14.7%8.1%
意大利14.1%6.8%
德国13.9%4.5%
拉脱维亚12.6%6.4%
丹麦11.8%3.0%
比利时11.2%2.0%
克罗地亚11.2%5.3%
葡萄牙10.7%6.1%
奥地利10.1%6.3%
荷兰9.8%2.7%
爱沙尼亚9.6%6.6%
希腊9.4%4.5%
捷克7.7%3.2%
斯洛伐克7.5%3.2%
罗马尼亚6.9%4.1%
斯洛文尼亚6.6%2.5%
爱尔兰6.4%4.1%
芬兰5.8%1.1%
波兰5.6%3.9%
立陶宛5.2%5.6%

贫困线衡量什么

这条线是相对的、按国家划定的:各国税后和社会转移后家庭收入中位数的60%。法国雇员以法国的中位数衡量,西班牙雇员以西班牙的中位数衡量,因此这两个比例说的是雇员在本国所处的位置,而不是谁的生活更宽裕。

这是家庭的收入,而不是雇员的工资。每位家庭成员的收入加总后,再按家庭规模调整,因此单凭工资从不决定一个人是否低于这条线。

这里的雇员是一年中受雇超过半年的18岁及以上人员,按合同类型划分。2025年的调查统计的是2024年的收入;自雇者和失业者另行统计。用Eurostat自己的话说,这一比例衡量的是相对于本国的低收入,而不是贫困。

出处: 来源这在数什么
  1. 线:雇员本国家庭收入中位数的60%,按税后和社会转移后的收入计算,并按家庭规模调整。法国的线和西班牙的线是不同的金额,因此这些比例比较的是各自国内的位置,而不是两国之间的生活水平。Eurostat表示,这一比例衡量的不是贫困本身,而是与本国其他居民相比的低收入。
  2. 家庭:收入是整个家庭的,而不是雇员的工资。在有其他挣钱者的家庭中,低工资也可能高于这条线;在人口多的家庭中,合理的工资也可能低于这条线。
  3. 雇员:一年中受雇超过半年的18岁及以上人员,按其工作是无固定期限还是临时划分。自雇者和失业者不属于任何一组。2025年的调查统计的是2024年的收入。

所以,法国的18.2%并不是说法国的临时工比西班牙的更穷:它说的是,相对于法国的中位数,有更多法国临时合同雇员生活在低于法国贫困线的家庭中,而在西班牙,有更多无固定期限合同雇员生活在低于西班牙贫困线的家庭中。

一条线、一个家庭、一组雇员;忘记其中任何一项的读法,会说出来源没有说的话。

法国的差距来自女性

在签订临时合同的女性中,2025年法国有18.2%生活在贫困线以下,西班牙为11.0%。在男性中,顺序相反:法国为18.2%,西班牙为19.6%。

因此,两国临时合同雇员之间的总体差距来自女性。法国的临时合同雇员无论男女,都处于同样的18.2%;在西班牙,男性的比例接近女性的两倍。

在无固定期限合同雇员中,西班牙男女的比例都更高:男性为8.4%,女性为7.7%,法国则为4.1%和5.8%。表格没有说明这两种模式为何成立,本期也不作猜测。

出处: 来源
法国和西班牙:按合同类型划分的在职贫困风险率,百分比,调查年份2025年和2024年。Eurostat,ilc_iw05。
雇员法国西班牙
临时合同,2025年18.2%14.7%
无固定期限合同,2025年4.9%8.1%
女性,临时合同,2025年18.2%11.0%
男性,临时合同,2025年18.2%19.6%
临时合同,2024年15.3%13.2%
无固定期限合同,2024年4.6%7.6%

这些数字没有说的事

它们没有说临时合同使任何人陷入贫困。这一比例统计的是谁生活在贫困线以下的家庭中;它既不衡量原因,也不衡量合同的薪酬,这里也没有衡量劳动法、改革或行业的作用。

它们没有说哪个国家的劳动者更穷。每条线都是本国中位数的一个比例,因此法国和西班牙的比例是两个位置,而不是两种生活水平。

它们描述的是2025年调查的2024年收入,而不是今年。它们涵盖雇员,不包括自雇者或失业者,这些都不是预测。

这对你意味着什么

如果你在考虑法国的一份临时工作

在法国,2025年签订临时合同的雇员中有18.2%生活在低于全国贫困线的家庭中,几乎是无固定期限合同雇员4.9%的四倍。这条线计算的是全年的家庭收入,而不是工作邀约上的月薪。所以,按一年合计下来的情况来比较工作邀约:合同期多长,保证多少工时,以及能否转为无固定期限合同。这些正是该统计所区分的条件。

如果你在西班牙招聘

在西班牙,2025年签订无固定期限合同的雇员中有8.1%生活在低于全国贫困线的家庭中,高于法国(4.9%)和欧盟整体(5.2%)。仅有无固定期限合同,并没有让他们处在这条线以上。如果你想让招聘信息脱颖而出,就写进合同类型显示不了的内容:工时、全年的薪酬,以及它如何增长。

如何统计

方法

  1. 一张表。Eurostat的ilc_iw05(按合同类型划分的在职贫困风险率),来自欧盟收入与生活条件统计(EU-SILC),于2026年10月5日更新,并于2026年10月11日18:48(+01:00)通过Eurostat的数据发布API读取。
  2. 定义。根据该指标的参考元数据:处于就业状态、且等值可支配收入低于贫困风险阈值的人员所占比例,该阈值设定为社会转移后全国等值可支配收入中位数的60%;一个人在参考年度中受雇超过一半时间,即算作就业;对象为18岁及以上的就业人员。ilc_iw05按无固定期限工作或临时工作划分雇员。
  3. 年份。EU-SILC的收入参考期是上一个日历年:2025年的调查统计2024年的收入,2024年的调查统计2023年的收入。法国和西班牙两个调查年份都列出;不与更早的年份比较。
  4. 标记。法国、西班牙和欧盟的数字都没有标记。卢森堡和斯洛伐克2025年的数值标有序列断点,只用于表格;立陶宛的为暂定值,只出现在表格中,从不用于任何论断。不给出任何一条线的欧元金额。
  5. 编辑部的计算。“几乎四倍”是用法国的临时合同比例除以其无固定期限合同比例(18.2除以4.9,得3.7);“不到两倍”是对西班牙做同样的计算(14.7除以8.1,得1.8);“接近两倍”是用西班牙临时合同男性的比例除以临时合同女性的比例(19.6除以11.0,得1.8)。排名按临时合同比例从高到低统计27个成员国。
数据证明了什么,没证明什么

数据能确立的

  • 2025年,法国18.2%、西班牙14.7%的临时合同雇员生活在低于本国贫困线的家庭中;无固定期限合同雇员为4.9%和8.1%。
  • 2024年的调查中也出现了同样的逆转:15.3%对13.2%,以及4.6%对7.6%。
  • 法国的临时合同比例在27个成员国中第四高;欧盟整体为12.9%和5.2%。
  • 在临时合同雇员中,差距来自女性(18.2%对11.0%);在男性中则相反(18.2%对19.6%)。

数据不能确立的

  • 临时合同导致贫困,或任何其他原因:劳动法、改革和行业都没有被测量。
  • 法国或西班牙的劳动者更穷或更宽裕:每个比例都以本国的中位数衡量。
  • 任何关于工资或薪酬的事:收入是整个家庭税后和转移后的收入。
  • 任何关于自雇者或失业者的事。
  • 这些比例现在是多少、2024年之前的任何年份、这些线的任何欧元金额,以及任何预测。
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