المسح نفسه، والسنة نفسها، وإجابتان متعاكستان
في 2025، كان 9.7% من ذوي الإعاقة في ليتوانيا داخل القوى العاملة، مقابل 27.7% في السويد: المرتبتان 2 و70 بين 104 اقتصادات تبلّغ عن المجموعتين. والرقمان من EU-SILC، المسح نفسه المنفَّذ بالمواصفات نفسها في البلدين، وفي السنة نفسها.
والتفسير البديهي لا ينجو من العمود الثاني في الجدول. فبين الأشخاص من غير ذوي الإعاقة، ليتوانيا هي الأنشط بينهما، 66.3% مقابل 57.1%. فليتوانيا ليست بلداً يعمل فيه عدد أقل من الناس. الفارق محصور في مجموعة واحدة: الفجوة 56.6 نقطة في ليتوانيا و29.4 في السويد.
والتباعد واسع، وليس أثراً لهوية من يطرح السؤال. داخل EU-SILC وحده، 29 اقتصاداً تطبّق استمارة واحدة، تمتد الفجوة من 29.1 نقطة في سويسرا إلى 56.6 في ليتوانيا. وعبر الـ104 تبلغ الوسيط 35.2 نقطة؛ 34 اقتصاداً فوق 40 و17 دون 20.
| الاقتصاد | السنة | من ذوي الإعاقة | من غيرهم | الفجوة، نقاط | الرتبة من 104 |
|---|---|---|---|---|---|
| ليتوانيا | 2025 | 9.7% | 66.3% | 56.6 | 2 |
| اليونان | 2025 | 8.3% | 58.9% | 50.6 | 7 |
| المجر | 2025 | 14.4% | 64.4% | 50.1 | 8 |
| رومانيا | 2025 | 1.9% | 51.7% | 49.8 | 9 |
| إندونيسيا | 2023 | 18.5% | 68.3% | 49.8 | 10 |
| البرتغال | 2025 | 13.0% | 62.7% | 49.6 | 11 |
| إسبانيا | 2025 | 18.6% | 61.9% | 43.3 | 24 |
| الولايات المتحدة | 2025 | 24.8% | 68.0% | 43.2 | 25 |
| تايلاند | 2019 | 31.4% | 71.2% | 39.8 | 35 |
| تركيا | 2024 | 15.8% | 53.6% | 37.8 | 41 |
| ألمانيا | 2022 | 19.5% | 57.3% | 37.8 | 42 |
| بولندا | 2025 | 10.3% | 45.9% | 35.6 | 51 |
| فرنسا | 2025 | 26.1% | 60.0% | 33.9 | 57 |
| المملكة المتحدة | 2025 | 39.2% | 72.3% | 33.1 | 59 |
| السويد | 2025 | 27.7% | 57.1% | 29.4 | 70 |
| مصر | 2024 | 19.2% | 48.2% | 29.0 | 72 |
| كينيا | 2019 | 75.7% | 66.5% | -9.2 | 104 |
الفجوة تتسع كلما ازدادت البلدان ثراءً
الاتجاه يفاجئ معظم القراء. عبر الاقتصادات الـ104 ترتبط الفجوة بمعامل 0.55 مع الدخل للفرد، بوسائط 26.1 و34.2 و42.5 نقطة من الثلث الأفقر إلى الأغنى. وأوسع الفجوات في الجدول في أوروبا؛ أما أضيقها فليست كذلك.
وتقوم هذه العلاقة كلها على جانب واحد. فالدخل يتنبأ بمشاركة ذوي الإعاقة بمعامل ناقص 0.49، وبمشاركة من ليسوا كذلك بمعامل ناقص 0.00، أي لا يتنبأ بها إطلاقاً. وتهبط المشاركة الوسيطة لذوي الإعاقة من 33.2% في الثلث الأفقر إلى 18.2% في الأغنى، بينما لا تكاد تتحرك عند سواهم، من 65.1% إلى 60.2%.
وأسفل الجدول هو الموضع الذي يظهر فيه ذلك بأجلى صورة. تُبلِّغ كينيا عن مشاركة 75.7% بين ذوي الإعاقة مقابل 66.5% بين سواهم، أي فجوة قدرها ناقص 9.2 نقطة، وبوركينا فاسو وناورو هما الاقتصادان الآخران بلا أي فجوة. وثلاثتها من بين الأفقر هنا، والقسم الثالث يقول ما يعنيه ذلك وما لا يعنيه.
ماذا قد تعني فجوة ضيقة
البقاء خارج سوق العمل خيار حيث يمكن تحمّله فقط. فحيث لا يكاد يوجد دخل للإعاقة، لا يستطيع ذوو الإعاقة التوقف عن البحث، ويحصيهم المقياس مشاركين. والفجوة الضيقة تنسجم مع بلد يدمج العاملين من ذوي الإعاقة، وتنسجم بالقدر نفسه مع بلد لا يقدّم لهم شيئاً يستندون إليه.
ولا يرى هذا المقياس التوظيف كذلك. فهو يحصي معاً من يعملون ومن يبحثون عن عمل، ولا يستطيع بالتالي أن يفصل صاحب عمل يرفض التشغيل عن سوق عمل لم يدخله أحدهم قط. لهذين سببان مختلفان وعلاجان مختلفان، وهذا الرقم لا يفرّق بينهما.
ويقسم الجنس مجموعة ذوي الإعاقة كما يقسم سواهم تقريباً. فبين ذوي الإعاقة تفوق مشاركة الرجال مشاركة النساء في 94 من 102 اقتصاد تنشر الاثنتين، بفجوة وسيطة قدرها 7.8 نقطة. وفي الجدول، مصر هي الأوسع: 28.5% للرجال مقابل 8.1% للنساء.
- هذه هي القوى العاملة، لا التشغيل. تحصي من يعملون ومن يبحثون عن عمل معاً. والرقم المنخفض لا يقول إن هؤلاء تقدّموا فرُفضوا: يقول إنهم خارج سوق العمل تماماً، وهذا أمر آخر وله أسباب أخرى.
- الفجوة فارق داخل مسح واحد. تختلف كثيراً طريقة تحديد كل بلد لمن يُعدّ من ذوي الإعاقة، فلا يمكن ترتيب المستوى بين البلدان بثقة. أما هنا فالمجموعتان تأتيان من الاستمارة نفسها والبلد نفسه والسنة نفسها: ولهذا ينطلق هذا المقال من الفجوة لا من المستوى.
- الفجوة الضيقة ليست إدماجاً. فحيث لا يكاد يوجد دخل للإعاقة، لا يكون البقاء خارج سوق العمل خياراً، وقد ترتفع مشاركة ذوي الإعاقة لأسباب لا يتمناها أحد. والاقتصادات الثلاثة التي لا فجوة فيها إطلاقاً من بين الأفقر في هذه المجموعة.
لذلك لا تقول نسبة 9.7% الليتوانية إن الليتوانيين ذوي الإعاقة يُرفض تشغيلهم، ولا تقول نسبة 27.7% السويدية إن السويد توظّفهم: تقولان إن من بين كل مئة شخص من ذوي الإعاقة أُحصوا في ليتوانيا في 2025، كان 9.7 يعملون أو يبحثون، وفي السويد 27.7.
معدل واحد، ومجموعتان، واستمارة واحدة؛ وقراءة تنسى أيّهما أيّ تقول ما لا يقوله المصدر.
ما لا تقوله هذه الفجوة
لا تقول إن بلداً يعامل ذوي الإعاقة أفضل من بلد آخر. فالفجوة الضيقة قد تعني الإدماج وقد تعني انعدام البديل؛ ولا شيء هنا يفصل بين الاثنين، ولا يتبع منها أي ترتيب للبلدان.
ولا تقيس التوظيف، ولا التمييز في التوظيف. فالقوى العاملة تحصي الباحثين عن عمل مشاركين: من رُفض في مئة وظيفة ومن يعمل منذ ثلاثين سنة يُحصيان بالطريقة نفسها.
ولا تسمي أي سبب. فمعاشات الإعاقة والحصص والنقل وتكييف مكان العمل والتركيب العمري لكل مجموعة تقف كلها خلف هذه الأرقام، ولا يُقاس أي منها هنا. ويظهر كل اقتصاد مرة واحدة، في سنته الأخيرة: ولا شيء هنا يقول إن فجوة اتسعت أو ضاقت.
ما تثبته البيانات
- في 2025 كان 9.7% من ذوي الإعاقة في ليتوانيا داخل القوى العاملة مقابل 27.7% في السويد، من المسح نفسه في السنة نفسها، في المرتبتين 2 و70 من 104 اقتصادات؛ وبين من ليسوا من ذوي الإعاقة ينقلب الترتيب، 66.3% مقابل 57.1%.
- عبر الـ104 تبلغ الفجوة الوسيطة 35.2 نقطة؛ وداخل EU-SILC وحده، 29 اقتصاداً على استمارة واحدة، تمتد من 29.1 نقطة إلى 56.6.
- ترتبط الفجوة بمعامل 0.55 مع الدخل للفرد، بوسائط 26.1 و34.2 و42.5 نقطة من الثلث الأفقر إلى الأغنى؛ ويتنبأ الدخل بمشاركة ذوي الإعاقة بمعامل ناقص 0.49 وبمشاركة سواهم بمعامل ناقص 0.00.
- بين ذوي الإعاقة تفوق مشاركة الرجال مشاركة النساء في 94 من 102 اقتصاد تنشر الاثنتين، بفجوة وسيطة قدرها 7.8 نقطة.
ما لا تثبته
- أن فجوة ضيقة تعني بلداً أفضل. فحيث لا يوجد دخل للإعاقة، لا يكون البقاء خارج سوق العمل خياراً، وثلاث من أضيق الفجوات هنا في أفقر الاقتصادات.
- أي شيء عن التوظيف أو التمييز. فالقوى العاملة تحصي الباحثين عن عمل مشاركين، فلا يمكن فصل صاحب عمل يرفض عن سوق لم يدخله أحدهم قط.
- أي شيء عن المعاشات أو الحصص أو النقل أو تكييف مكان العمل. لا يُقاس أي منها هنا، ولا يُسمّى أي سبب.
- أي اتجاه. سنة واحدة لكل اقتصاد، والسنوات والأدوات مختلفة فيما بينها: ولا شيء هنا يقول إن فجوة اتسعت أو ضاقت.
- أي شيء عن الاقتصادات التي لا تنشر أي تصنيف بحسب الإعاقة، ومنها اليابان والصين وكوريا الجنوبية والهند وفيتنام والفلبين.
المنهج
- مقياس واحد، ومسح واحد لكل اقتصاد. تدفق بيانات ILOSTAT رمزه DF_EAP_DWAP_SEX_DSB_RT، معدل المشاركة في القوى العاملة بحسب الجنس وحالة الإعاقة، لسن 15 فما فوق، قُرئ عبر واجهة SDMX لمنظمة العمل الدولية في 23 سبتمبر 2026 (والتاريخ هو ختم الوقت على الملفين المنزَّلين، 20:28 و20:33). ولكل اقتصاد تُؤخذ آخر سنة من 2019 إلى 2025 تحمل معاً رقم ذوي الإعاقة ورقم غيرهم من المصدر المبلَّغ نفسه، والفجوة هي الثاني ناقص الأول. وحين تقدّم سنة الرقمين من مسحين مختلفين، لا تُستخدم.
- المجاميع ليست بلداناً. أُزيلت المناطق ومجموعات الدخل بالإبقاء على الرموز الواردة في قائمة بلدان البنك الدولي وحدها، فيبقى 104 اقتصادات: 45 آخر سنة لها 2025، و16 عند 2024، و9 عند 2023، و17 عند 2022، و8 عند 2021، و3 عند 2020، و6 عند 2019. وست من لغات المكتب الست عشرة لا يوجد لها أي اقتصاد في المجموعة، لأن بلدانها لا تنشر تصنيفاً بحسب الإعاقة: اليابانية والصينية والكورية والهندية والفيتنامية والفلبينية.
- الأدوات مختلفة، ولهذا ينطلق هذا المقال من فارق. 48 من الأرقام الـ104 من مسح لدخل الأسر وإنفاقها، منها 29 من EU-SILC، و43 من مسح للقوى العاملة، و7 من تعداد للسكان، و6 من مسح أسري آخر. وطريقة تحديد كل منها للإعاقة خيار وطني؛ أما داخل الاقتصاد الواحد فالمجموعتان تجيبان على الاستمارة نفسها، فتنجو الفجوة من هذا التباين بينما لا ينجو منه المستوى.
- وسيط 104 قيم هو متوسط القيمتين 52 و53، أي 35.2205 نقطة، ويُعرض 35.2؛ ولا يقع عليه أي اقتصاد بعينه، ولا يُسمّى أي اقتصاد وسيطاً. و34 اقتصاداً فوق 40 نقطة، و66 فوق 30، و17 دون 20، و3 عند الصفر أو دونه: بوركينا فاسو وكينيا وناورو. والأوسع هو سيشل عند 63.4، والأضيق كينيا عند ناقص 9.2.
- الارتباطات معاملات بيرسون محسوبة على الـ104، مقابل اللوغاريتم الطبيعي للناتج المحلي الإجمالي للفرد بتعادل القوة الشرائية (البنك الدولي NY.GDP.PCAP.PP.CD، آخر سنة). وتضم أثلاث الدخل 34 و35 و35 اقتصاداً: الأفقر دون 8,610 دولارات للفرد، والأغنى فوق 43,902. ورقم كل ثلث هو وسيط أعضائه. ودخل الفرد في ليتوانيا 56,838 دولاراً وفي السويد 72,529.
- يجري التقريب مرة واحدة، عند العرض، انطلاقاً من أرقام يقدمها المصدر بثلاث منازل عشرية: ليتوانيا 9.671% و66.314%، والسويد 27.731% و57.116%، ورومانيا 1.924%، والمملكة المتحدة 39.215%، وكينيا 75.678%. ومشاركة ذوي الإعاقة في السويد تعادل 2.87 مرة نظيرتها في ليتوانيا، وهو ما يعبّر عنه العنوان بواحد من كل عشرة مقابل ثلاثة تقريباً من كل عشرة.
مصادر أولية
تقيّم BabZituna كل وظيفة مقابل ملفك على ستة أبعاد حقيقية، وتنشر ما تستطيع قياسه وما لا تستطيع. شاهد السوق المباشر.