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BabZıtunaThe Market Desk

Das Protokoll · 29. August 2026

Die Niederlande führen Europa bei befristeter Beschäftigung an. Der größte Teil dieses Vorsprungs entstand in dem Quartal, in dem sich die Erhebung änderte.

Ein europäischer Arbeitsmarkt meldet, dass ein Viertel seiner Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer befristet beschäftigt ist. Ein anderer meldet einen von hundert. Zwischen diesen beiden Zahlen liegt eine Erhebung, die ihre Zählweise geändert hat, in einem Quartal, das Eurostat bei allen Ländern zugleich mit einem Kennzeichen versieht. Alles Folgende stammt aus dem vierteljährlichen Eurostat-Datensatz hinter diesen Zahlen, abgerufen am 28. August 2026 und am Fuß dieses Beitrags verlinkt.

26,0 %Anteil der befristet beschäftigten niederländischen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer im ersten Quartal 2026, der höchste in der Europäischen Union, gemessen an allen Arbeitnehmern und nicht an allen Erwerbstätigen
+9,3dieses Anteils entstanden zwischen dem vierten Quartal 2020 und dem ersten Quartal 2021, in einem einzigen Schritt, den Eurostat als Bruch in der Zeitreihe kennzeichnet
-12,0Rückgang des spanischen Anteils zwischen dem Höchststand 2019 und dem ersten Quartal 2026, verteilt über viele Quartale statt am Bruch konzentriert

Sechsundzwanzig zu eins, innerhalb eines Binnenmarkts

Eurostat veröffentlicht vierteljährlich den Anteil der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in jedem Mitgliedstaat, die befristet statt unbefristet beschäftigt sind. Für das erste Quartal 2026 reicht die Tabelle von 26,0 % in den Niederlanden bis 1,0 % in Litauen: ein Faktor sechsundzwanzig zwischen zwei Mitgliedern desselben Binnenmarkts, unter denselben Richtlinien zur befristeten Arbeit.

Die Europäische Union insgesamt meldet 12,2 %, der Euroraum 12,8 %. Der niederländische Wert liegt über dem Doppelten beider und 10,9 Punkte vor dem Zweiten, Polen mit 15,1 %. In einer Tabelle mit siebenundzwanzig Ländern ist das kein Vorsprung, sondern ein anderes Regime.

Es lohnt sich, deutlich zu sagen, was diese Größe zählt, denn ihre Form entscheidet, was der Vergleich bedeuten kann. Der Nenner sind Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, nicht Erwerbstätige. Wer selbstständig ist, auf Werkvertrag arbeitet oder über eine eigene Gesellschaft abrechnet, liegt außerhalb beider Hälften des Bruchs. Ein Land kann daher einen niedrigen befristeten Anteil melden, während ein großer Teil seiner Erwerbsbevölkerung überhaupt keinen Arbeitsvertrag hat.

Herkunft: Quelle
Befristet Beschäftigte als Anteil aller Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, erstes Quartal 2026, wie veröffentlicht. Sechs Zeilen aus einer Tabelle mit siebenundzwanzig Mitgliedstaaten: der erste, der zweite, die Europäische Union insgesamt, die beiden Länder mit einem Definitionskennzeichen und der letzte. Die Kennzeichenspalte stammt von Eurostat, nicht von uns. Selbstständige liegen vollständig außerhalb dieser Messgröße, im Zähler wie im Nenner.
MitgliedstaatBefristeter Anteil der ArbeitnehmerEurostat-Kennzeichen
Niederlande26,0 %keines
Polen15,1 %keines
Spanien14,8 %abweichende Definition
Frankreich14,7 %abweichende Definition
Europäische Union (27)12,2 %keines
Litauen1,0 %keines

Neun Punkte zwischen zwei Quartalen

Der niederländische Anteil ist nicht auf sechsundzwanzig gestiegen. Er ist dorthin gesprungen. Zwischen dem vierten Quartal 2020 und dem ersten Quartal 2021 geht er von 17,9 % auf 27,2 %, ein Anstieg von 9,3 Punkten in einem einzigen Quartal.

Eine Zahl dieser Größe verlangt einen Vergleich, und der fairste ist das Land gegen sich selbst. Über die achtundzwanzig Quartale seit Anfang 2019 beträgt der mediane niederländische Quartalsschritt 0,3 Punkte, und der größte Schritt außer diesem 1,3 Punkte. Der gekennzeichnete Schritt ist einunddreißigmal so groß wie der Median und siebenmal so groß wie das Maximum. Er ist keine große Bewegung in einer Reihe, die große Bewegungen macht; er ist die einzige Bewegung dieser Art, die die Reihe enthält.

Eurostat nennt den Grund, an der Beobachtung selbst. Der Wert für das erste Quartal 2021 trägt das Kennzeichen b, das die Legende des Datensatzes als Bruch in der Zeitreihe definiert. Ein Bruch besagt, dass die Zahlen beiderseits dieses Datums nicht auf dieselbe Weise erzeugt wurden. Über den Vertrag irgendeiner Person sagt er nichts.

Und die folgenden Jahre entscheiden die Frage. Wäre Anfang 2021 etwas mit der niederländischen Beschäftigung geschehen, wäre das Niveau danach irgendwohin gegangen. Es ist in den fünf Jahren bis zum ersten Quartal 2026 um 1,2 Punkte gefallen. Der Vorsprung wurde nicht aufgebaut. Er wurde, im arithmetischen Sinne, neu definiert.

Herkunft: QuelleEin Quartal gegen alle anderen, Niederlande
ZeitraumNiederländischer befristeter AnteilVeränderung
Das gekennzeichnete Quartal, ein Schritt17,9 %27,2 %+9,3
Die fünf Jahre danach27,2 %26,0 %-1,2
Herkunft: Berechnung

der gekennzeichnete Schritt, viertes Quartal 2020 zu erstem Quartal 2021

+9,3 -1,2

Nettobewegung in den fünf Jahren nach diesem Quartal

der Median aller übrigen Schritte im Zeitfenster

0,3 1,3

der größte aller übrigen Schritte im Zeitfenster

Gemessen über die achtundzwanzig Quartale von Anfang 2019 bis zum ersten Quartal 2026. Der Schritt über das gekennzeichnete Quartal wird mit den eigenen Schritten desselben Landes verglichen, sodass der Vergleich nicht davon abhängt, dass sich ein anderes Land normal verhält.

Spanien ging in die andere Richtung, und länger

Das Land, das die meisten Leserinnen und Leser mit befristeter Arbeit verbinden, ist Spanien, und die Verbindung ist veraltet. Der spanische Anteil erreichte im dritten Quartal 2019 mit 26,8 % seinen Höchststand und steht im ersten Quartal 2026 bei 14,8 %: ein Rückgang um 12,0 Punkte.

Der Unterschied zwischen diesem Rückgang und dem niederländischen Anstieg ist nicht die Größe. Es ist die Form. Der spanische Schritt über das gekennzeichnete Quartal beträgt minus 0,6 Punkte, ein gewöhnliches Quartal für Spanien. Der Rückgang verteilt sich über Jahre, und seine steilste Passage verläuft durch 2022, von 24,5 % auf 18,2 % über vier Quartale. Was ihn auch hervorgebracht hat, er kam nicht in einem Schritt und er kam nicht am Bruch.

Was ihn hervorgebracht hat, ist eine Frage, die dieser Beitrag nicht beantwortet. In diesem Zeitraum trat in Spanien eine Arbeitsmarktreform in Kraft, und die Versuchung, eine Linie von der einen zur anderen zu ziehen, ist groß. Der Datensatz erlaubt sie nicht: eine Reihe zeigt eine Form, keine Ursache, und nichts anderes hier ist ein Dokument über spanisches Recht. Die Form wird berichtet; die Erklärung bleibt offen.

Zwei Länder tragen ein zweites Kennzeichen

Der Bruch zu Beginn 2021 ist kein niederländisches Ereignis. Jedes der sechsunddreißig Länder in diesem Datensatz trägt in diesem Quartal ein Bruchkennzeichen, die Aggregate der Union und des Euroraums eingeschlossen. Kein Vergleich, der ihn überschreitet, ist irgendwo sauber, für niemanden.

Ein zweites Kennzeichen ist seltener und leichter zu übersehen. d bedeutet abweichende Definition, und anders als ein Bruch sitzt es auf einzelnen Beobachtungen statt auf einem Datum. Im jüngsten Quartal tragen es genau zwei Mitgliedstaaten: Spanien und Frankreich. Spanien trägt es seit dem zweiten Quartal 2021 auf jeder Quartalsbeobachtung, einundzwanzig hintereinander, und sein Wert von 2021 trägt beide Kennzeichen zugleich.

Ihre Position in der Tabelle macht das druckenswert. Spanien steht bei 14,8 % und Frankreich bei 14,7 %: erste und zweite in einer Folge benachbarter Länder, ein Zehntelpunkt auseinander. Wer Europa nach dieser Größe ordnet, stellt zwei anders definierte Reihen neben fünfundzwanzig Standardreihen, und der Abstand zwischen ihnen ist kleiner als das, wovor das Kennzeichen warnt.

Herkunft: QuelleWas Eurostat kennzeichnet, und wo

Bruch in der Zeitreihe

36

Länder mit einem Bruchkennzeichen im ersten Quartal 2021, von sechsunddreißig veröffentlichten

abweichende Definition

2

Länder, deren jüngste Beobachtung ein Definitionskennzeichen trägt: Spanien und Frankreich, in der Rangfolge benachbart mit 14,8 % und 14,7 %

Zwei verschiedene Kennzeichen, und der Beitrag hängt an dem Unterschied. Ein Bruch besagt, dass die Zahlen beiderseits eines Datums nicht auf dieselbe Weise erzeugt wurden. Ein Definitionskennzeichen besagt, dass die Zahlen dieses Landes nicht nach der Standarddefinition gebildet sind, und es hängt an einzelnen Beobachtungen statt an einem Datum.

Was die Kennzeichen erlauben und was nicht

Nichts davon macht die Tabelle wertlos, und sie so darzustellen wäre ein eigener Fehler.

Innerhalb des jüngsten Quartals hält der Vergleich: alle Länder stehen auf derselben Seite desselben Bruchs, also sind 26,0 % gegen 1,0 % ein realer Unterschied zwischen zwei Arbeitsmärkten heute, welche Definitionen auch immer beiderseits standen. Die beiden Definitionskennzeichen schränken zwei Zeilen dieses Vergleichs ein, und der Beitrag druckt, welche.

Was nicht hält, ist der Satz, den ein Leser vor einem Diagramm dieser Reihe am ehesten bildet: dass die Niederlande in den vergangenen fünf Jahren zum am stärksten befristeten Arbeitsmarkt Europas geworden seien. Den Zahlen nach sind sie in einem Quartal dorthin gelangt, sind seither leicht gefallen, und das fragliche Quartal ist vom Herausgeber als eines gekennzeichnet, in dem sich die Zählung geändert hat.

Die nützliche Fassung ist enger und sie hält. Bevor Sie zwei Arbeitsmärkte über die Zeit vergleichen, prüfen Sie, ob einer von beiden sein Maß geändert hat. Eurostat hat diese Prüfung als einen einzigen Buchstaben in die Daten geschrieben, an jeder Beobachtung, für die sie gilt, und sie zu lesen kostet nichts.

Was die Daten belegen

  • Im ersten Quartal 2026 beträgt der niederländische Anteil 26,0 % und der litauische 1,0 %, beide auf derselben Seite desselben Bruchs.
  • Die niederländische Reihe steigt über das eine von Eurostat als Bruch gekennzeichnete Quartal um 9,3 Punkte, gegenüber einem medianen Schritt von 0,3 Punkten und einem größten übrigen Schritt von 1,3 im selben Zeitfenster.
  • Das niederländische Niveau liegt heute 1,2 Punkte unter dem unmittelbar nach diesem Schritt.
  • Alle sechsunddreißig veröffentlichten Länder tragen im ersten Quartal 2021 ein Bruchkennzeichen.
  • Der spanische Anteil fiel seit dem Höchststand 2019 um 12,0 Punkte, und sein Schritt über das gekennzeichnete Quartal betrug minus 0,6 Punkte.
  • Spanien und Frankreich sind die einzigen Mitgliedstaaten, deren jüngste Beobachtung ein Definitionskennzeichen trägt.

Was sie nicht belegen

  • Dass der niederländische Arbeitsmarkt Anfang 2021 befristeter geworden wäre. Das Kennzeichen sagt, dass sich die Zählung geändert hat; über Verträge sagt es nichts.
  • Was Eurostat oder das niederländische Statistikamt an der Erhebung geändert hat, oder warum. Der Datensatz trägt das Kennzeichen, nicht den Grund.
  • Dass die spanische Arbeitsmarktreform von 2022 den Rückgang des Anteils verursacht hätte. Die Form wird hier gemessen; kein zitiertes Dokument belegt die Ursache.
  • Dass ein niedriger befristeter Anteil sichere Arbeit bedeutet. Der Nenner sind Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, ein Land mit vielen Selbstständigen kann also aus Gründen einen niedrigen Anteil melden, die diese Messgröße nicht sieht.
  • Wie sich die beiden gekennzeichneten Reihen gegen die anderen fünfundzwanzig einordnen würden, wären sie nach der Standarddefinition gebildet.

Methode und was nicht behauptet wird

  1. Ein Dokument, unten verlinkt: der Eurostat-Datensatz lfsq_etpga, „Temporary employees, % of total employees, quarterly data“, abgerufen am 28. August 2026 und mit einer Aktualisierung vom 12. Juni 2026 datiert. Der letzte enthaltene Referenzzeitraum ist das erste Quartal 2026, es handelt sich also um eine vierteljährliche Reihe mit Verzögerung, nicht um eine frische Monatsveröffentlichung. Nichts hiervon stammt von unserer eigenen Plattform.
  2. Die Zahlen beziehen sich auf 15 bis 64 Jahre, beide Geschlechter, in Prozent, wie veröffentlicht. Die Messgröße ist der Anteil befristet Beschäftigter an allen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern, nicht an allen Erwerbstätigen: Selbstständige liegen außerhalb von Zähler und Nenner.
  3. Die Kennzeichen stammen vom Herausgeber, nicht von uns. Eurostat versieht einzelne Werte mit einem Beobachtungsstatus, und der Datensatz liefert seine eigene Legende mit: `b` ist „break in time series“, `d` ist „definition differs (see metadata)“, `bd` ist beides. Jedes hier zitierte Kennzeichen wurde aus der Antwort des Datensatzes gelesen, nicht aus dem Verlauf einer Linie erschlossen.
  4. Ein Vergleich ist abgeleitet: der niederländische Schritt über das gekennzeichnete Quartal wird dem Median und dem Maximum der übrigen Quartalsschritte desselben Landes über die achtundzwanzig Quartale seit dem ersten Quartal 2019 gegenübergestellt. Der Median beträgt 0,3 Punkte und der größte übrige Schritt 1,3 Punkte, gegenüber einem gekennzeichneten Schritt von 9,3. Die Arithmetik ist unsere; die Werte sind veröffentlicht.
  5. Für keine der beiden Bewegungen wird eine Ursache behauptet. In dem Zeitraum, in dem der spanische Anteil am stärksten fiel, trat eine Arbeitsmarktreform in Kraft, und dieser Beitrag verbindet beides nicht, weil kein hier zitiertes Dokument die Verbindung belegt. Ebenso wird der niederländische Bruch als Bruch berichtet, ohne zu behaupten, was in der Erhebung geändert wurde oder warum.
  6. Wir sagen nicht, der niederländische Arbeitsmarkt sei Anfang 2021 befristeter geworden. Das Kennzeichen verbietet diese Lesart des Schritts, und das Niveau ist in den fünf Jahren danach um 1,2 Punkte gefallen.
  7. Die Länderzeilen der Tabelle sind sechs von siebenundzwanzig: die erste, die zweite, das Unionsaggregat, die beiden Länder mit einem Definitionskennzeichen im jüngsten Quartal und die letzte. Die vollständige Tabelle wurde gelesen; das Schaubild ist eine Auswahl und sagt das.
  8. Durchgängig Prozentpunkte für Unterschiede zwischen Anteilen, niemals Prozent.

Wir veröffentlichen, wie unser eigenes Matching auf Verzerrungen geprüft wird, und kennzeichnen die Dimensionen, die wir nicht messen können, statt sie mit einer plausiblen Zahl zu füllen: Methode und Zahlen finden Sie hier. Ein Markt, dessen eigene Statistik Warnkennzeichen trägt, verdient Werkzeuge, die ihre tragen.

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