صعود لدى النساء وهبوط لدى الرجال
في سبتمبر 2026، كانت 4.3% من النساء في سن 25 إلى 74 عاماً ضمن القوى العاملة في أيرلندا عاطلات عن العمل، مقابل 3.8% قبل عام. وتراجع المعدل لدى الرجال في السن نفسها من 3.9% إلى 3.7%. والأرقام هي التقديرات الشهرية لدى Central Statistics Office (المكتب المركزي للإحصاء في أيرلندا)، المنشورة في 30 سبتمبر 2026.
وبالأعداد، كانت 53,000 امرأة في سن 25 إلى 74 عاماً عاطلات عن العمل، بزيادة 6,600 عمّا كان قبل عام، و50,900 رجل، بنقص 1,600. وعلى مستوى جميع من هم في سن 15 إلى 74 عاماً، ارتفعت البطالة بمقدار 5,800 لتبلغ 149,500، وكانت الزيادة كلها لدى النساء: إذ بقيت بطالة الرجال ثابتة عند 76,700.
أما بين من هم دون 25 عاماً فجرى الأمر في الاتجاه المعاكس: ارتفع عدد الشبان العاطلين من 24,200 إلى 25,800، وانخفض عدد الشابات العاطلات من 20,500 إلى 19,800. وبين البالغين، ظل معدل النساء أعلى من معدل الرجال بما لا يقل عن 0.6 نقطة في كل شهر منذ فبراير 2026؛ وقبل هذا العام، كان آخر شهر سُجّلت فيه فجوة بهذا الاتساع هو سبتمبر 2020.
| الفئة | سبتمبر 2025 | سبتمبر 2026 | التغير | المعدل، 2025 | المعدل، 2026 |
|---|---|---|---|---|---|
| الجميع، 15 إلى 74 | 143,700 | 149,500 | +5,800 | 4.9% | 5.0% |
| النساء، 15 إلى 74 | 67,000 | 72,800 | +5,800 | 4.8% | 5.2% |
| الرجال، 15 إلى 74 | 76,700 | 76,700 | 0 | 4.9% | 4.9% |
| النساء، 25 إلى 74 | 46,400 | 53,000 | +6,600 | 3.8% | 4.3% |
| الرجال، 25 إلى 74 | 52,500 | 50,900 | -1,600 | 3.9% | 3.7% |
| النساء، 15 إلى 24 | 20,500 | 19,800 | -700 | 11.8% | 11.3% |
| الرجال، 15 إلى 24 | 24,200 | 25,800 | +1,600 | 12.6% | 13.7% |
ما الذي تحصيه الأرقام
البطالة هنا تتبع تعريف منظمة العمل الدولية (ILO): بلا عمل، ومتاح للبدء، ويبحث عن عمل. ويقيسها مسح القوى العاملة، لا Live Register (سجلّ من يسجّلون أسماءهم للحصول على إعانات)، وهو رقم مختلف.
يقسم المعدل عدد العاطلين على القوى العاملة، أي جميع من يعملون مضافاً إليهم جميع العاطلين. ولذلك قد يرتفع المعدل لأن عدداً أكبر من الناس بدأ يبحث عن عمل، لا فقط لأن عدداً أقل منهم لديه وظيفة.
التقديرات الشهرية أولية. ويراجعها CSO عند صدور نتائج المسح في كل ربع؛ والمسح نفسه، أدناه، هو المقياس الأمتن.
- المقياس: العاطلون عن العمل وفق تعريف منظمة العمل الدولية (ILO)، أي الأشخاص الذين لا عمل لهم، والمتاحون للبدء في العمل خلال أسبوعين، والذين بحثوا عن عمل خلال الأسابيع الأربعة الماضية. وهو ليس Live Register، أي سجلّ من يسجّلون أسماءهم للحصول على إعانات.
- المعدل: عدد العاطلين عن العمل بوصفه حصة من القوى العاملة، أي جميع من يعملون مضافاً إليهم جميع العاطلين. ومن لا يبحث عن عمل لا يدخل في أيٍّ منهما.
- سلسلتان: التقديرات الشهرية معدَّلة موسمياً وأولية؛ أما مسح القوى العاملة الفصلي فغير معدَّل موسمياً، ولذلك يُقارَن كل ربع بالربع نفسه قبل عام.
فوجود 6,600 امرأة عاطلة إضافية لا يعني أن 6,600 امرأة فقدن وظائفهن: بل يعني أن 6,600 امرأة إضافية كنّ بلا عمل، ومتاحات له، ويبحثن عنه، في وقت ارتفع فيه أيضاً عدد النساء العاملات في الربع الثاني.
مقياس واحد، ومعدل واحد، وسلسلتان، وقراءة تنسى أياً منها تقول ما لا يقوله المصدر.
المسح يُظهر الأمر نفسه، ونساءً أكثر في العمل
بين الربع الثاني من 2025 والربع الثاني من 2026، ارتفع عدد العاطلات عن العمل في سن 25 إلى 74 عاماً من 40,300 إلى 52,000، أي من معدل 3.3% إلى 4.2%. وانتقل عدد العاطلين من الرجال في السن نفسها من 51,000 إلى 50,100، أي من 3.8% إلى 3.7%.
ارتفع عدد النساء العاملات أيضاً، بمقدار 9,600، لكن عدد النساء في القوى العاملة ارتفع بمقدار 21,300. فقد كانت نساء أكثر يعملن، ونساء أكثر يبحثن عن عمل. وكان الربع الأول أضعف: إذ كان عدد النساء العاملات أقل بـ 11,400 مما كان قبل عام، وكانت 54,800 امرأة عاطلات عن العمل، مقابل 41,000.
المسح عيّنة، ولا ينشر CSO هامش خطأ لهذه الخانات. وما يجعل الارتفاع صعب التجاهل أنه يظهر في الربعين كليهما من 2026، وفي كل تقدير شهري منذ يناير.
| الربع | القوى العاملة | يعملون | عاطلون | المعدل |
|---|---|---|---|---|
| النساء، الربع 1 من 2025 | 1,211,100 | 1,170,100 | 41,000 | 3.4% |
| النساء، الربع 2 من 2025 | 1,205,400 | 1,165,100 | 40,300 | 3.3% |
| النساء، الربع 1 من 2026 | 1,213,400 | 1,158,700 | 54,800 | 4.5% |
| النساء، الربع 2 من 2026 | 1,226,700 | 1,174,700 | 52,000 | 4.2% |
| الرجال، الربع 1 من 2025 | 1,339,800 | 1,289,700 | 50,100 | 3.7% |
| الرجال، الربع 2 من 2025 | 1,358,300 | 1,307,300 | 51,000 | 3.8% |
| الرجال، الربع 1 من 2026 | 1,363,200 | 1,310,500 | 52,700 | 3.9% |
| الرجال، الربع 2 من 2026 | 1,371,300 | 1,321,100 | 50,100 | 3.7% |
ما لا تقوله هذه الأرقام
إنها لا تقول لماذا. فلا شيء هنا يقيس رعاية الأطفال، أو تكاليف المعيشة، أو القطاعات التي تعمل فيها النساء، أو أي سياسة، ولا يُقيَّم أي سبب.
ولا تقول إن النساء فقدن وظائفهن: ففي الربع الثاني، كان عدد النساء العاملات أكبر مما كان قبل عام. ولا تقول شيئاً عن الأجور أو ساعات العمل أو Live Register.
ولا تقول أي النساء في سن 25 إلى 74 عاماً هنّ العاطلات، بحسب العمر أو المنطقة أو المهنة، ولا شيء من هذا توقّع. فالتقديرات الشهرية أولية وقد تُراجَع.
